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職涯重啟行動方案

2026-10-27


職涯重啟行動方案

找回優勢,運用 AI 打造求職競爭力

TCDPA 台灣職涯發展專業人員協會|2027 年職涯培力課程

離開職場一段時間,不代表過去累積的能力歸零。

那些曾經處理過的問題、承擔過的責任、照顧家人的經驗,以及一路走來逐漸形成的做事方

式,都可能是重新出發的起點。

只是,當我們準備再次進入職場,可能會發現:不知道自己適合什麼工作、不確定如何說明

自己的優勢、不熟悉現在的 AI 工具,甚至不知道該從哪一步開始。

這套方案,將陪你從認識自己開始,整理過去累積的經驗與能力,練習職場溝通,再透過

AI 工具實作,將個人優勢轉化為履歷、面試與求職行動。

除了兩天的實體課程,你還可以預約個別一對一職涯諮詢,依照自己的需求,進一步討論職

涯方向、履歷撰寫或面試準備。

重新出發,不必從零開始。讓過去累積的經驗,成為下一段職涯的起點。


誰適合參加?

• 因家庭照顧、婚育或其他人生階段而暫時離開職場,準備重新出發的女性。

• 正在考慮轉職,希望重新盤點個人優勢與職涯方向的人。

• 想把過去的工作與生活經驗,轉化成具體職場能力的人。

• 希望提升履歷撰寫、面試準備與職場溝通能力的人。

• 想學習運用 AI 工具,提升求職效率與工作競爭力的人。

不論你正在準備重返職場、考慮轉換跑道,或希望重新整理自己的職涯方向,都可以從這次

的學習開始。


課程內容|四個單元,從認識自己到實際求職

單元一|人生事件簿:重新看見自己的優勢

我們往往記得自己做過哪些工作,卻未必有機會好好整理:一路走來,究竟累積了哪些能

力?透過人生經驗回顧活動,從不同階段的重要事件、曾經擅長或喜歡做的事情,以及工作與生

活中的實際經驗,重新發現自己的能力、興趣與價值。

你將帶走:

• 個人經驗與能力盤點。

• 過往經驗中值得帶回職場的優勢。

• 初步的職涯方向與探索線索。


單元二|認識自己,理解他人:性格優勢與職場溝通

透過「內在聲音」性格測驗與活動,認識自己慣常的思考、行動與互動方式,理解不同性格

特質如何在工作中發揮優勢,也可能在哪些情境中形成挑戰。

接著,透過職場情境與互動練習,學習理解不同的溝通方式、表達自己的想法、回應意見差

異,並思考如何讓自己的優勢在團隊合作中發揮。

你將帶走:

• 個人性格特質與優勢的理解。

• 將自身優勢轉化為履歷描述與職涯選擇的初步方法。

• 可實際運用的職場溝通與互動策略。


單元三|AI 求職實作:從職缺分析到履歷撰寫

AI 不只是新的工具,也能成為整理經驗、理解職缺與呈現個人能力的助手。

本單元將從實際求職需求出發,練習運用 AI 分析職缺、整理過往經歷,並將個人優勢轉化

為更具體的履歷內容。

學習重點:

• 理解職缺條件,辨識工作所需的能力。

• 找出過往經驗與目標職務之間的連結。

• 運用 AI 整理工作經歷、能力與具體成果。

• 練習撰寫及調整履歷內容。

• 學習檢視 AI 生成的資訊,避免空泛描述或不實內容。

你將帶走: 個人履歷素材與可繼續修改的履歷初稿。


單元四|AI 面試演練:從準備到求職行動

履歷讓企業看見你的經驗,面試則是讓對方理解你能帶來什麼價值的機會。

本單元將練習運用 AI 模擬面試情境,整理個人經歷、準備常見問題,並將前面三個單元的

學習成果,整合成可執行的求職計畫。

學習重點:

• 準備自我介紹與常見面試問題。

• 練習說明離開職場的期間、重返工作的動機及個人優勢。

• 運用 AI 進行面試練習,檢視與調整回答。

• 依照自身經驗與工作條件,安排下一步的求職行動。

你將帶走: 面試準備素材、個人求職行動計畫,以及接下來可以實際執行的求職方向。

課後個別支持|一對一職涯諮詢

每個人的經歷、求職目標與需要克服的問題都不同。因此,本方案除了兩天的團體課程,也

包含 1–2 次個別一對一職涯諮詢。

你可以依照自己的需求,預約以下主題:

• 職涯方向: 釐清個人優勢、工作條件與適合探索的職務。

• 履歷撰寫: 討論如何呈現過往經驗與能力,調整履歷內容。

•面試準備: 練習自我介紹、常見問題與個人經歷的表達方式。

個別諮詢採預約制,實際次數、時段及安排方式將於報名時說明。


課程資訊

• 主辦單位: TCDPA 台灣職涯發展專業人員協會

• 課程日期: 2027 年 3 月 6 日(六)、3 月 7 日(日)

• 課程時間: 下午 1:30–5:30,共 8 小時

• 課程地點: 台北市,詳細地點另行通知

•方案費用:NT$9,800

•方案包含: 兩天共 8 小時實體課程,以及 1–2 次個別一對一職涯諮詢。

課程以活動體驗、情境演練與 AI 實作為主,

協助你將自我認識轉化為具體的職涯與求職成果。


婦女再就業自主訓練獎勵|符合條件者可獲申請輔導

如果你因家庭照顧、婚育或其他原因離開職場一段時間,現在正準備重返職場,這套方案也

可以協助你了解勞動部婦女再就業自主訓練獎勵的相關資訊。

對符合申請條件的女性,本協會將於線上說明會介紹相關申請規定、準備方向與流程,並提

供自主訓練申請輔導,協助你了解如何依自身經歷、職涯目標與訓練需求規劃申請資料。

依相關規定,符合資格且完成核准的自主訓練計畫及其他法定程序者,可依規定申請獎勵。

實際資格、核定結果與獎勵核發,仍以主管機關審核為準。

本方案開放一般民眾報名,不以婦女再就業獎勵資格作為唯一參加條件。無論是否符合獎勵

資格,都可以參加課程,運用這套方案整理自己的職涯方向與求職能力。

免費線上說明會

想先了解課程內容、方案費用,或確認自己是否可能符合婦女再就業自主訓練獎勵的申請條件?

歡迎參加免費線上說明會。

第一場|2027 年 2 月 20 日(六)下午 2:00–3:00

第二場|2027 年 2 月 24 日(三)晚上 7:00–8:00

• 參加方式:線上進行,報名後提供會議連結。

• 參加費用:免費。

• 說明內容:方案介紹、課程安排、個別諮詢服務,以及婦女再就業自主訓練獎勵的基

本規定與申請流程。

透過說明會,你可以先了解這套方案是否符合自己的需要,再決定是否報名參加。

關於 TCDPA

TCDPA 台灣職涯發展專業人員協會致力於職涯發展與職場能力的提升,期待透過專業的職

涯引導、實務活動與工具應用,協助每個人看見自身經驗的價值,找到適合自己的發展方向。

我們相信,職涯轉換不只是尋找下一份工作,也是一個重新理解自己、整理過往經驗,並為

未來做出選擇的過程。重新出發,不必從零開始。

歡迎加入我們,一起把重新出發的想法,化為實際行動。